职位描述
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(一)岗位职责
1.负责人工成本预算管理与控制工作;
2.负责薪酬体系搭建与日常管理工作;
3.负责社保与公积金管理工作;
4.负责定员编制管理工作;
5.负责培训计划拟定与实施管理;
6.负责劳动关系管理与劳动纠纷处置工作;
7.负责人事档案管理工作;
8.其他人事日常工作管理。
(二)任职要求
1.应届生:研究生及以上学历,人力资源管理、工商管理、劳动保障等管理类、经济类相关专业;
2.往届生:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、劳动保障等管理类、经济类相关专业,3年及以上相关工作经验;
3.熟练使用OFFICE等办公软件;具有良好的沟通交流和文字表达能力;
4.全面了解人力资源六大模块;掌握2种及以上人力资源管理工具;善于将专业理论运用到具体工作中。
工作地点
地址:西安雁塔区陕西秦汉通用航空有限公司
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
陕西航沣新材料有限公司
- 原材料及加工
- 51-99人
- 国有企业
- 陕西省西咸新区沣西新城天雄西路咸户路交汇处