职位描述
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1、负责商业项目人事行政工作。
2、制订、执行、监督和完善劳动人事制度;
3、执行公司绩效考核制度,组织实施绩效考核,并对绩效评价过程进行监督控制,不断完善绩效管理体系;
4、根据公司发展的需要,制订并执行人员招聘计划,建立和完善招聘流程和招聘体系;
5、做好团队人员职业生涯发展规划,负责制定后备人才选拔方案和人才储备机制;
6、负责协调内外关系,与员工进行积极沟通;
7、帮助营运中心建立积极的员工关系,处理劳资纠纷和员工投诉;
8、完成上级领导交办的其他各项工作。
工作地点
地址:西安雁塔区西安-雁塔区南飞鸿·乐荟中心IGC-A座
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职位发布者
HR
陕西南飞鸿实业有限公司
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