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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1.负责制定委改管理业务流程标准，持续优化、完善委改管理流程文件。
2.负责策划和不断完善公司委改网络布局，制定委改规划。
3.负责制定年度上装产品技术标准，
4.负责对委改厂家进行考核和评价。
5.负责上装和专用车产品培训策划、组织。
6.负责建立和完善认证制度和流程。
7.负责认证项目统筹策划和实施。
8.负责产品（底盘）的技术评审。
9.负责配置化率执行情况的统计、分析，提出改进建议，提高配置化率。
注：联系我时，请说是在西安人才网上看到的。
工作地点
地址：陕西重型汽车进出口有限公司
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
陕西重型汽车进出口有限公司
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汽车·摩托车
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200-499人
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私营·民营企业
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经济技术开发区泾渭工业园陕汽大道
