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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、负责老客户维护及二次开发；
2、负责从事组织的发展、训练、管理工作；
3、负责协助分析客户的保险及财务状况；
4、负责定期接受业务培训；
5、负责辅导新人的销售、培训及管理工作；
6、负责为参保客户提供所销售保险的一切服务。
任职资格：
1、大专及以上学历，年龄在22-45周岁，男女不限；
2、掌握经济、金融、管理等专业知识；
3、掌握保险产品特别相关的专业知识；
4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力，并具有自我时间管理能力；
5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；
6、有积极进取的精神及接受挑战的性格；
7、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。
1、负责老客户维护及二次开发；
2、负责从事组织的发展、训练、管理工作；
3、负责协助分析客户的保险及财务状况；
4、负责定期接受业务培训；
5、负责辅导新人的销售、培训及管理工作；
6、负责为参保客户提供所销售保险的一切服务。
任职资格：
1、大专及以上学历，年龄在22-45周岁，男女不限；
2、掌握经济、金融、管理等专业知识；
3、掌握保险产品特别相关的专业知识；
4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力，并具有自我时间管理能力；
5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；
6、有积极进取的精神及接受挑战的性格；
7、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。
注：联系我时，请说是在西安人才网上看到的。
工作地点
地址：北京顺义区东府九座，1706室，17楼
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
中国人寿保险股份有限公司成都市分公司锦城营销服务部
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