职位描述
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工作职责:
1、新人制式培训:统筹分公司专员、CMD队伍的新人养成训练计划制定、培训运作组织;
2、新人非制式培训:结合分公司业务发展规划,搭建分公司日常经营平台、制定产品 主题营销等专项训练计划,统筹研发、萃取非制式课件、落实培训组织运作;
3、核心指标推动:承接总部核心指标推动,搭建分公司日常养成核心指标推动体系,落实新人指标达成;
4、培训承接:承接总部队伍培训等工作要求,做好机构衔接训练,推进队伍培训参与度。
任职要求:
1. 大学本科及以上学历,双证齐全,专业不限;
2. 性格开朗、乐于分享,对工作富有激情;
3. 具备较强学习能力,沟通协调能力及逻辑思维能力;
4. 掌握各项办公技能,具备一定的数据处理及分析能力。
工作地点
地址:西安雁塔区万众国际A座18楼
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
陶英/人..HR
中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/images/sfrz_yrz.png)
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保险
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1000人以上
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公司性质未知
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西安市