西安
公司简介
西安紫薇物业管理有限公司是一家具有国家一级资质的专业化物业管理企业，创立于1997年11月，注册资本500万元，管理面积400多万平方米。中国物业协会常务理事单位、陕西省物业协会副会长单位、西安市物业协会副会长单位。先后通过了iso9000质量体系与ohsas18000职业健康体系认证。经过十多年的发展，已形成了一套具有紫薇特色的企业文化、服务运作和管理模式，走上了一条集约型、专业化的物业管理发展之路。
岗位详情
一、人事专员1人 4.5k-6k/月
岗位职责
1、熟练社保网上操作系统；
2、负责每月社保及公积金的申报工作；
3、负责日常员工社保待遇申报材料的审核及提报工作；
4、负责社保政策的日常宣传工作；
5、完成领导交办的其他工作。
岗位要求
1、统招本科及以上学历，有社保工业工作经验者优先考虑，优秀毕业生亦可。
2、熟练操作社保、公积金实际操作，熟知西安市社保及公积金相关政策及法律法规；
3、具备很强的责任感和团队合作精神，善于沟通协调。
二、信息技术主管1人 5k-7k/月
岗位职责
1、 根据公司整体战略发展，参与制订it战略规划，推动公司信息化建设，就信息化建设向公司提供专业建议和规划方案；
2、根据公司业务发展和各部门、各板块业务需求，对信息系统软件进行选型，配合实施，确保业务流程的规范，提升工作效率；
3、参与公司重大信息化项目的立项与实施，包括软件选型、实施、运维、升级等管理工作，制定信息化相关管理制度。
4、负责公司的整体网络信息安全管理，制定信息系统安全及灾难恢复的政策和程序，负责组织处理突发信息安全事件；确保公司it系统安全、高效、稳定运行。
5、负责公司硬件及网络设备的维护，如交换机、防火墙、域服务器的管理；优化网络结构（vlan）规划配置，负责应用系统的数据管理与备份，确保系统的稳定可靠运行。
岗位要求
1、全日制本科及以上学历，35岁以下；
2、同岗位3年以上工作经验，具有物业行业工作经验优先考虑；
3、熟悉物业行业信息化管理，包括设备、监控、电梯等物联网设备的管理，提供分布式网络it技术服务支持。
三、法务主管1人 5k-7k/月
岗位职责
1、参与公司经营决策，为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核，提供选择方案和相应法律依据，保障公司经营决策的安全性和合法性；
2、负责公司日常合同、协议及函件的修改及审核，制定完善合同模板，规范合同文本，为公司经营管理提供合理法律意见。
3、协助人力资源部处理公司内部劳务纠纷；
4、负责公司外聘律师的选择、联络及管理工作；
5、负责开展各类法律法规培训。
岗位要求
1、大学全日制本科及以上学历，35岁以下，具有三年以上法务工作经验；
2、熟悉国家各项法律法规，法务功底扎实，良好的分析、处理、应变及解决法律问题的能力；
3、工作认真、责任心强，能适应高强度工作压力；
4、有良好的就业心态，有较强的沟通能力和文字组织能力。
四、工程班长1人 6-8万/年
岗位职责
1、负责带领员工严格学习、执行设备安全操作规程和各项规章制度，确保设备设施的安全操作，正常、经济运行。
2、负责组织员工对设备设施的维护、保养及事故抢修工作。
3、负责特种设备的年度检验工作。
4、参与对设备设施维修保养年度计划的编制工作。
5、负责参与对设备设施大修及更新改造方案的制定及实施、验收工作。
6、负责组织员工对特种设备应急事故预案演练。
7、负责对给排水、暖通设备、变配电、特种设备运行成本核算工作。
岗位要求
1、大专及以上学历，45岁以下；
2、物业管理行业工程管理3年以上；
3、服务意识强，具备较高的专业知识和专业技能，熟悉安全规范和操作规范;
4、具有设施设备的维护、保养、检修工作经验。
五、体系专员1人 4k-6k/月
岗位职责
1、协助体系主管完成相关工作；
2、负责公司各项服务运行体系的修订编写、省市名牌工作；
3、负责公司“企业/示范小区”的申报和审核工作；
4、协助体系主管负责开展各项评优申报工作；
5、负责向上级公司汇报各专项整治工作的开展情况；
6、配合部门做好其他工作。
岗位要求
1、本科以上学历；
2、三年以上质量管理体系或标准化相关工作经验；
3、熟练操作办公自动化（ppt熟练操作）；
4、有一定的文案编写功底。
福利待遇
餐饮补贴/年终奖金/定期体检/交通补贴/通讯补贴/五险/节日福利/周末双休/带薪年假/高温补贴（具体岗位福利面议）
联系方式
电话：029-88888830-8301
