招聘会详情
中铁上海工程局集团第七工程有限公司为中铁上海工程局集团公司主责开拓西北市场的全资子公司。企业自2014年7月成立以来,通过不断健全管理体系、推进市场营销、狠抓施工生产、落实精细化管理、强化安质管控、加强人才引进和党建思想政治工作等系列举措,实现了平稳起步、健康发展。 公司坚持秉承“追求卓越管理、铸造精品工程”的企业理念,创造了令人瞩目的业绩。公司在主责的陕西、山西、甘肃、宁夏、青海、新疆等六省(区)的营销市场进行了合理布局。公司先后承揽了集团公司第一个水利工程——甘肃引洮工程,成功跻身西安地铁、太原地铁、兰州地铁、乌鲁木齐地铁市场,突破中标济青高铁工程、新建银西铁路工程,先后实现西安地铁市场、银川基建市场的滚动发展,为国家推进“西部大开发”“一带一路”战略做出了积极贡献。
招聘详情
中铁上海工程局七公司2021届毕业生招聘简章
中铁上海工程局集团第七工程有限公司(简称中铁上海局七公司)是世界企业和世界品牌500强企业--中国中铁股份有限公司所属全资三级子公司。公司主责区域主要有陕西、甘肃、宁夏、山东、山西等省(区),企业现有员工1300余人,年施工能力50亿元以上,年新签合同额100亿元以上,企业总资产23亿元。
公司自2014年7月在陕西西安成立以来,通过不断健全管理体系、推进市场营销、狠抓施工生产、落实精细化管理、强化安质管控、加强人才引进和党建思想政治工作等系列举措,实现了平稳起步、健康发展。成功跻身西安地铁、太原地铁、兰州地铁、乌鲁木齐地铁市场,参建济青高铁、银西高铁、潍莱高铁、郑济高铁、潍烟高铁、京雄铁路和福厦铁路,先后实现西安地铁市场、银川基建市场、山东高铁市场的滚动发展,为国家推进“西部大开发”“一带一路”战略做出了积极贡献。
一、应届毕业生(2021届)
1.技术管理类:土木工程(含铁道工程)、给排水科学与工程、城市地下空间工程、道路桥梁与渡河工程、城市轨道交通、安全工程、无机非金属材料工程、电气工程及其自动化、水利水电工程、地质工程、测绘工程、环境科学与工程、工程力学、工程管理、工程造价、机械工程、机械设计制造及自动化、材料科学与工程等。
2.财务管理类:会计学、财务管理、审计学等。
3.经济管理类:法学、工商管理、物流管理、物流工程等。
4.政工类:汉语言文学、思想政治教育、哲学、行政管理、新闻学等。
5.应聘条件:应届本科及以上学历,在校成绩优良;具有招聘岗位所必备的专业知识;身心健康,有较强团队意识和沟通协调能力。
二、招聘材料
1.个人简历;
2.就业推荐表原件;
3.成绩单原件;
4.就业协议书;
5.英语、计算机及个人相关荣誉证书复印件(查验原件);
三、招聘政策
(一)相关待遇
1.考核期及见习期:引进的硕士研究生,实行考核期3-6个月,考核期满,经考核合格后定职;本科学历毕业生,实行见习期一年,见习期满,经考核合格后定职。
2.劳动合同期限:引进的应届毕业生均签5年固定期限劳动合同。
3.考核期、见习期待遇:硕士研究生考核期不低于7000元/月,本科毕业生见习期不低于6000元/月,包食宿。
4.首次劳动合同期限内,发放一次性安置费,硕士研究生25000元,“985”院校本科毕业生15000元,一本毕业生12500元,二本毕业生10000元。
5.对以下表格里涉及高校新引进的工程主专业类毕业生发放“启航奖”一次性奖励。
毕业院校 | 博士研究生 | 硕士研究生 | 本科毕业生 |
世界一流大学建设a类(31所) | 20万元 | 15万元 | 10万元 |
世界一流大学建设b类(4所) 世界一流学科建设高校(58所) | 7万元 | 5万元 | 3万元 |
石家庄铁道大学 华东交通大学 兰州交通大学 大连交通大学 重庆交通大学 广西科技大学 昆明理工大学 安徽建筑大学 | 6万元 | 4万元 | 2万元 |
6.缴纳五险二金,对购房困难职工提供5-10万元无息购房贷款。
(二)薪酬结构
将体现人力资本特点的员工薪酬分为岗位薪点工资、技能工资、学历工资、工龄工资、绩效工资、专业技术职务津贴六个结构单元;并随公司整体发展状况进行整体性调整,根据员工岗位、学历、职称变化实施个性化调整。
四、在职培训
(一)培训体系
致力于打造学习型组织,构建学习型企业,倡导“终身学习”的理念,十分重视员工的在职教育和培训工作。实行公司、子(分)公司、项目部三级培训管理,建立了健全的学历培训、执业资格培训、管理素质培训体系。
1.学历培训:每年选送优秀的管理骨干、技术骨干参加工程硕士培训,并选派人员参加知名学校mba培训。
2.执业资格培训:每年定期组织一级建造师、注册安全工程师等执业资格培训,邀请中南大学、石家庄铁道大学、北京交通大学等教授授课。对于取得相应资格证书的人员实行一次性奖励和每月奖励政策。
3.管理素质培训:为提升管理、技术人员管理素质,每年定期选派人员到中央党校、上海市委党校、中国铁路工程总公司党校进行短期学习,拓展思维、开阔视野,提升管理素质。
(二)入职培训
公司每年都会组织各种形式的入职培训。培训内容包括施工技术、安全质量、职业生涯等。重点辅导:怎样发挥专业特长、如何适应现场环境、怎样进行职业规划。
(三)导师带徒
新入职毕业生分配到工作岗位后,各单位会安排技术水平高、实践经验丰富、专业对口的技术、管理人员担任导师,并签订《师徒合同》,在见习期内开展教学活动。针对项目经理部工程技术部、工程经济部、安全质量部、财务会计部、物资管理部、试验室、综合办公室,制定了《应知应会清单》,帮助毕业生明确成才的方向。
六、报名方式
有意向的同学请将简历投递至邮箱:ztshqfgs@163.com,
投递电子简历标题格式为“学校+专业+姓名”。
联系人:李先生15289287318(微信y15289287318)
注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/1829828.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。
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